総合人材サービスのパーソルグループIT・ものづくりエンジニアの人材派遣を手掛けるパーソルテクノロジースタッフ株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長瀬野尾 裕、以下パーソルテクノロジースタッフ)は、ドローンビジネス専門オンラインラットフォーム「drone market」を運営するdo株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長高原 正嗣、以下do)と業務提携し、ドローン分野の専門スキルを有した人材の教育・研修、および派遣を行う「ドローン人材派遣サービス」を2018年2月より開始いたします。的に応じて様々なスキルを有した人材を個人・チーム単位派遣することで、企業地方自治体におけるドローン技術の活用促進をします。

背景ドローンに関する専門知識と具体的な活用イメージが持てていない企業が多数
日本国内におけるドローンビジネス市場規模は、2017年度に533億円(前年51増)を上回り、2022年度には2,116億円まで拡大すると見込まれています※。一方、ドローン活用は、技術、法規制、運用方法など多岐にわたる知識が必要となり、活用範囲や業務要件を具体化できていない企業が多いのが現状です。
※参照:インプレス総合研究所「ドローンビジネス調報告書2017」

概要:パーソルテクノロジースタッフdoが「ドローン人材派遣サービス」を開始
パーソルテクノロジースタッフはdoと業務提携し、「ドローン人材派遣サービス」を2018年2月より開始します。doが、ドローン活用に必要なパイロットプランナー、エンジニアなど、各職種に必要な専門スキルを体系化し、ドローン分野での就業を希望する個人のスキルレベルに合わせて教育・研修を実施します。その後、パーソルテクノロジースタッフ派遣スタッフとして、企業地方自治体におけるドローン活用業務に従事します。
ドローン活用した業務の企画・進行管理から、飛行計画、操縦まで、的に応じて様々なスキルを有した人材を個人・チーム単位派遣することにより、企業地方自治体におけるドローン活用プロジェクトの立ち上げを速かつ的確に行うことが可となります。


 doとパーソルテクノロジースタッフは、「ドローン人材派遣サービス」を通じて、個人のスキル向上と就業支援を行うとともに、企業地方自治体におけるドローン活用を促進してまいります。

■業務提携に関するコメント
do株式会社 代表取締役社長 高原正嗣
今回の業務提携は、ドローンビジネス活用を促進し、「ドローン社会を豊かに」していくための大切な一歩だと確信しています。ドローンの事業化をいちく進められているお客様とお話しする中で、ドローンを操縦する人材だけでなく、業務の進行管理や事業企画を行うことができる人材もめられていることを学びました。プロジェクトチームに即戦として参加し、自由ビジネス企画検討・実行できる「ビジネスの架けとなれる人材」が、多くの企業で活躍できることを願っています。

パーソルテクノロジースタッフ株式会社 代表取締役社長 瀬野尾裕
昨今、テクノロジーの進歩により様々な分野でめられる仕事が変化し、ドローンもその変化を担う成長分野として期待されています。一方、ドローン活用方法を具体化できている企業は多くありません。ドローン活用した業務の企画から飛行まで、幅広い専門知識と技術を有し、プロジェクトリードできる人材の提供が急務と考えています。今回の業務提携により、両社の強みを活かし優秀なドローン人材を輩出し、企業のさらなる成長および業界の発展に貢献してまいります。

ドローン活用カンファレン2018(仮)」について
今回の業務提携に合わせ、ドローン活用した新しい事業領域へのサービス展開を検討されている企業地方自治体を対に「ドローン活用カンファレン2018(仮)」を全3か所(予定)で開催します。ドローン活用したビジネス立案・事例紹介、自治体におけるドローン活用、取り巻く環境・法規制などについて、産学官の著名な有識者にご登壇いただく予定です。開催の日時や詳細は随時告知いたします。

■do株式会社についてhttp://www.dojapan.co.jp
民生用ドローン革新的なカメラ技術で世界リードするDJIの日本法人であるDJI JAPAN 株式会社と、ITサービス開発を手掛ける株式会社ORSOの共同出資により、2016年10月に設立。「ドローン社会を豊かに」というミッションを持って、ドローン活用を促進するためのサービスの展開・ソフトウェア開発を行なっています。

■パーソルテクノロジースタッフ株式会社についてhttps://persol-tech-s.co.jp/
パーソルテクノロジースタッフ株式会社は、パーソルグループの「派遣BPOセグメント」のうち、IT・ものづくりエンジニアの人材派遣サービス提供しています。テンプスタッフテクノロジーインテリジェンス派遣部門の経営統合により、2017年1月よりパーソルテクノロジースタッフ株式会社へ社名変更。グループの総をあげて、労働・雇用の課題の解決をします。

■「PERSOL(パーソル」についてhttps://www.persol-group.co.jp/
パーソルは、2016年7月に誕生した新たなブランドです。ブランド名の由来は、「人は仕事を通じて成長し(PERSON)、社会の課題を解決していく(SOLUTION)」。働く人の成長を支援し、未来したいという想いが込められています。パーソルグループは、人材派遣のパーソルテンプスタッフ、人材紹介や広告のパーソルキャリアをはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、内外90社をえる幅広い企業群で構成されています。グループビジョンである「人と組織の成長創造インフラへ」を実現するために、労働・雇用の課題の解決に総合的に取り組んでいます。


【本件に関するお問合せ先】
■do株式会社(担当:齊藤
MAILcontact@dojapan.co.jp
■パーソルホールディングス株式会社 グループ経営戦略本部 広報室
TEL:03-6385-6829 FAX:03-6385-6107 MAIL:pr@persol.co.jp

配信元企業:do株式会社

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