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「人事院」のニュースまとめ(53件)

検索結果:53件

月収75万円だったが…役職を失った57歳サラリーマン「みじめです。」心が折れて定年前に退職を決意も、65歳で後悔する年金月額

月収41万円、退職金2,100万円…〈定年退職したら悠々自適な老後〉の幻想「元エリート国家公務員」でも生活困窮の実態

大学1、2年生がSDGs課題をアプリで解決するプランを作り企業へプレゼン「キャリアゲートウェイ2023」ビジネスコンテストグランプリファイナルを開催

退職金「2,000万円」超え…「国家公務員」生涯安泰も、5人に1人が「定年後に生活苦」の実情

59歳では月給51万円だったが…「エリート国家公務員」60歳で手にする唖然の給与額「もう、やっていられません」

平均手取り33万円の国家公務員…「税金ドロボー」呼ばわりされる悲惨な実情

首相の給与「46万円増額⇒受け取ってから返納」なぜ?「公務員の給与体系」が抱える問題

マネックス松本会長、森トラスト伊達社長が語る、女性活躍推進の抜本的解決策

「退職金、いくらもらいましたか?」…60歳・定年退職のサラリーマン、思わず絶句する「残念回答」連発

人事院総裁・川本裕子氏に聞く、国家公務員「女性活躍」の現在地

どうやりくりしても、常に赤字…月給41万円・公務員夫婦「ローン通ったから」と“1億円タワマン”購入も、定年後は〈生活苦〉の必然

経産省トイレ利用制限訴訟、原告逆転勝訴にみる「性自認」と「性的指向」

大企業勤務・年収1,200万円超の“勝ち組”部長「え、聞いてないよ」…定年前、まさかの〈年収4割減〉に苦悶

民間の平均手取り「月29万円」だが…国会議員の給与総額「月10億円」の衝撃

超ブラック化が改善されない霞が関官僚、進む公務員離れに「週休3日制」導入案も…

平均給与44万円…国家公務員、3年ぶり夏のボーナス増も「もう、限界です」

逆転勝訴のトランスジェンダー職員「判決の重み、無視することはできない」 経産省トイレ制限訴訟

性同一性障害の職員の“女性トイレ使用制限” 最高裁判決に橋下徹氏が言及

【速報】制限を是認した人事院判定は違法と最高裁

民間の平均年収「508万円」だが…「公務員」の老後安泰な給与額

人事院人事官伊藤かつら氏やテック系YouTuber mikimiki氏ら登壇決定!-日本DX大賞2023決勝大会特別セッション公開、DXに関連する注目セッション目白押し!-

月給43万円、退職金2,100万円の国家公務員〈生涯安泰〉を信じた結果…定年後に「ゆとりがない」の悲惨【FPが解説】

手取り52万円、大企業勤務〈勝ち組部長〉…55歳で給与半減のキビシイ現実に「心もサイフも、ズタズタだ」

手取り52万円、肩で風切る〈50代・エリート部長〉だったが…役職定年後の給与額に思わず「まるで半ライスではないか」

手取り52万円・大企業の部長…勝ち組会社員のはずが「給与半減」で生活苦「この先、どうしたら」

月給51万円…59歳エリート国家公務員「定年延長」で60歳で手にする愕然の給与額

【本気でハラスメントをなくしたい人事・総務担当者様へ】ハラスメントがなくなり、生産性が上がる「チーム・ウェルビーイング研修プログラム」提供開始

行政、大学、民間企業のHRリーダーによる基調講演が決定!『HR Japan Summit 2022』ホテル椿山荘東京にて今年12月に開催

定年後の働き方…定年前の予定とのギャップ

平均給与40万円だが…若手エリート「やりがいだけでは、ムリ」日本の国家公務員に見る悲哀<br />

ad:tech tokyo 2022の基調講演にみずほフィナンシャルグループ、人事院 人事官が基調講演に登壇/人事領域にまで拡張するマーケターのスキルとキャリアップとは?

平均給与41万円だが…日本から「東大卒・エリート官僚」消失の危機

次世代マーケティングプラットフォーム研究会にて弊社代表 山本が「JOB Scope」を紹介

人事院 人事官 伊藤かつら氏 基調講演が決定!(ビデオ登壇)「日本の大変革 HR Tech、JOB型人事を考える、オフラインセミナー」にアンドデジタル代表取締役CEO 伊藤が登壇。

ダイバーシティ&インクルージョン講演会~個々が強みを発揮できる働き方の実現に向けて~の開催

「公務員の退職金」2000万円超は何割?退職理由ごとに違いも

公務員の人事評価もタレントマネジメントシステムの『スマカン』で実現!

国家公務員のボーナスは平均65.1万円!総理大臣や国会議員はいくらもらえる?

【速報】森友問題、報告書不開示を人事院が取り消し

【速報】人事院、国家公務員ボーナス引き下げを勧告

国家公務員のお金事情!ボーナスは?退職金は?

経産省のトイレ制限訴訟、性同一性障害の職員が逆転敗訴 「結論ありきでずさん」上告方針

【コロナ禍における中央省庁の残業代支払い実態調査】全額支払い指示後もなお3割が残業代を正しく支払われていないことが判明 残業代を最も正確に支払っていないのは「財務省」「厚生労働省」

【速報】会食負担額不十分なら倫理規程違反と人事院

「在庁時間=労働時間」ではない 横行する官僚のサービス残業、国会開始で過労死リスクも

ホントに青い?「隣の芝生のお給料事情」に迫る。

職場で怒鳴られ、相談しても無視…公務員女性の「パワハラ被害」どこに相談すればいい?

検事長の定年延長、「検察の未来に禍根残す」と批判の声 どこが問題なのか?

「女子トイレ制限」は違法、勝訴した性同一性障害の職員「アクション起こさないと変わらない」

人事院総裁賞授与式、沖縄国税事務所主任鑑定官を表彰

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日本はそろそろ「アメリカ追従」から卒業せよ…池上彰が考える「日本がもっと仲良くすべき3つの国」

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