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「働き方」のニュースまとめ(70件)

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【高齢社会と税】日本の高齢者が握る「金融資産2,000兆円」の行方…納税制度の再設計、養子縁組の要件厳格化は必要か

「モノづくりを通した人づくりが、企業の未来を支える」――株式会社東海理機、人を原点にした現場主導の働き方改革

「年収の壁」課税最低限が178万円に! 誰がいくら得するの? - FPが解説

薄井シンシア氏登壇「専業主婦17年間からの大逆転!~キャリアの可能性を広げる特別対談~」2026年2月11日(祝) 開催決定!

人を使い捨てにしないIT企業へ──構造課題に挑む株式会社アイティークロスが2026年1月付でホワイト企業認定を取得

俺の昇給、たった7,000円かよ。〈月収44万円・52歳の管理職〉の絶望…統計が示す「若手は給与増に歓喜」も「大卒40代後半は給与減」の残酷な真実【調査速報】

職場体験の軌跡と現在地をまとめたWebページ〈WORK VIEW 2021-2025〉を公開

ワークシューズ「オールマイティ LSIII」シリーズ発売

「あの時は“生き延びた”と思った」52歳、横浜の居酒屋店主はなぜ廃業を選んだか――ゼロゼロ融資5年後、433社が迎えた現実

2月濃厚の衆院選、富裕層は何に注目すべきか?…資産戦略に影響する「本当の論点」

耳を疑いました……<49歳・月収50万円>サラリーマン、突然のリストラで「貯金ゼロ」。ミドル世代の失業、厳しい現実

株式会社フレアスが「障害者雇用率ランキング(2023年度)」にて1位を獲得

アルフレッサ株式会社と株式会社ベルシステム24が製薬企業向けの委託型情報提供活動支援サービス「D-REACH」の展開に向けて提携

中小企業の「認知症倒産」が多発中…オーナー社長の「資産凍結」が引き起こす、日本経済への重大リスク

BlueBank、経営者を雇用する新たな仕組み「週3日勤務制度」を導入

”エンジニアのキャリアを再構築するMIO”「RE:WORK × RE:DESIGN」第二弾

ママスクエア、新潟県に初進出!HEADLIGHTと連携し、美容室へのキッズスペースサービスを新たに開始。

株式会社TOAI、女性活躍推進企業として「えるぼし認定 2つ星」を取得!

自分亡きあと、大切なペットの将来をどう守る? いまや世代を超えた共通課題に…日本における「ペットの相続」最新事情

企業のバックオフィス改革を加速!『総務・人事・経理Week』が2月名古屋で開催

「浜松市子育て応援宣言事業所」の認定を取得

「終活リフォーム」で相続税対策は可能か?…2026年度税制改正大綱とデータから推察する「住まいの最終設計」の損得勘定

医療機関向けサービス比較・導入支援サイト「コトセラ」、会員数"1万人"を突破!記念キャンペーン実施|エム・シー・ヘルスケア株式会社

リコージャパン、LiveOffice 「ViCreA(ヴィクレア)新宿」を1月13日にリニューアルオープン

「手取り32万円」45歳男性、冬のボーナスを見て愕然…日本中で「真面目に働く中流層」が次々と貧困化していく現実

シニア世代が「年金プラス月10万円」を目指すには…学び直しもできる「シルバー人材センター」の有効活用

町工場の“サバ読み”を退治! 生産管理ラック【SABATORI】で実現する働き方改革オンラインセミナー開催

個人経営に必須のキャッシュフロー管理…財布を分けることで“見える化”する「副業収入の使い道」

税務調査「AI活用」で精度向上、所得税の追徴税総額「1,431億円」と過去最高に…高額な申告漏れが目立つ業種、第1位「キャバクラ」、第2位「眼科医」

「椅子」で働き方は変わる。ITreatが全社員に高価格帯デスクチェアを導入する理由

「ひとり社長」に転身も大口の取引先が倒産、月収10万円以下を経験…「副業の本業化」が経営リスクになる理由

Deel、働き方の価値観変化を読み解く「Workplace Trends 2026」を発表

リコージャパン、LiveOffice 「ViCreA(ヴィクレア)文京」を1月7日にオープン

売上2倍・店舗急増でも「本部増員なし」。社員の9割がAIを常用する「筋肉質な組織」へ進化。「AI活用成果発表会」を開催

【2026年度税制改正大綱】企業の大規模設備投資を後押しする新税制を創設

SNSが税務調査の入口に…「投稿内容」と「申告内容」、税務当局による「生活実態の照合」6つの具体例

生命保険の相続税非課税枠「1人500万円」と誤解されがち…実際は取得割合で按分、想定外の課税が生じるケースに注意

【実例】養子縁組が「否認」された資産家一族――相続税対策、税務署はどこで「線を引く」のか?

相続税額〈孫養子〉でいくら減る?「養子縁組・相続税対策最強説」を検証

超富裕層への課税強化――「1億円の壁」是正はどこまで進むのか

2026年度税制改正大綱でNISA拡充——18歳未満にも「つみたて投資枠」解禁、ジュニアNISAの課題踏まえ再設計

「そもそも恋愛・結婚したいのかわからない」女性向け、新しいパートナー探しプログラムが誕生

「スーパー? 僕も一緒に行くよ」買い物から美容院まで完全同行の60歳定年夫に、57歳妻が悲鳴……仲良し夫婦が結婚以来、最大の危機を迎えた理由

和歌山から業界の“常識”を書き換える。株式会社Dctが仕組み化で描く「美容人材の未来地図」

ITで国境を越え、信頼を積み重ねる──株式会社スカイテック、ホワイト企業認定を取得

【年末年始だけの高級チェアキャンペーン】人気OAチェアがクーポン利用で20%OFFに! 12月26日(金)17時~1月5日(月)13時までの期間限定開催!

2024年問題で約4割のドライバーが転職を検討、収入減も影響 - レバジョブ調査

人と海を守る企業から、"人と働き方"を守る企業へ--親力海運株式会社がホワイト企業認定を取得。「共に育つ」組織づくりへ新たな航路を切る

派遣の働き方研究所、派遣スタッフが選ぶ!派遣会社満足度ランキング2025 <7年連続>総合満足度ランキング1位

暗号資産は「分離課税」へ――2026年度税制改正大綱が示した制度転換、最高55%課税の見直しと損失繰越導入で市場環境はどう変わるのか

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麻生太郎が「露骨な怒り」、盟友・萩生田光一も「独り相撲のやりすぎ」…突然の「衆院解散検討」報道に大物議員が困惑も、実はあった“解散の匂わせ”

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「苦しい言い訳」枝野幸男氏 原発再稼働めぐる“釈明”投稿にツッコミ殺到

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「掟破り」「なりふり構わない“今なら勝てる解散”」突然の解散 高市総理が舵を切った理由

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やっぱり安倍元首相とは大違い…身内すら欺くサプライズ解散で露呈した「高市早苗の孤独」という政権最大の問題

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