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「待遇改善」のニュースまとめ(173件)
「待遇改善」のニュースまとめ(173件)
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【エッセンシャルワーカー転職市場のリアル調査第2弾】施工管理・電気設備管理職の転職理由1位は“キャリアアップ・スキルアップ” 40~50代に広がる再挑戦の動き
施工管理
電気設備
エッセンシャルワーカー
2025/05/15 11:00
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ドライバー不足6割超の一方、2割が退職理由を「把握できていない」希望通りの育休取得約1割、若者の定着離れも加速。全国905名の声から読み解く物流現場のリアル
物流業界
把握できていない
子育て・育児との両立支援
2025/04/28 10:00
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保育士のHappyが子どもたちの笑顔に循環する社会へーSynkが目指す新しい価値創造
Parent Time
社会
待遇改善
2025/04/01 00:00
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ゴルフ業界における『最高のサービス・最高の処遇』を目指し2025年4月より「キャディー」の待遇改善を推進 呼称を「コースアテンダント(略称:CA)」に変更し、より専門性の高いサービスを提供します
人財
コースアテンダント
働きがい
2025/03/28 17:05
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「事故れば実名報道」「カスハラも横行」! 給料上げただけじゃ解決しない路線バスの運転士不足問題
運転士
実名報道
カスハラも横行
2025/03/24 06:20
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《文理・男子は伊藤忠商事、文理・女子は丸紅が1位に》「2025年【春】(26卒就活後半戦調査)大学生が選んだ就職人気企業ランキング」結果発表
総合商社
丸紅
伊藤忠商事
2025/03/19 15:00
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「こども誰でも通園制度」本格実施まで1年、保育士の働き方改革が急務
サブスク
手ぶら登園
こども誰でも通園制度
2025/03/18 13:00
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【中小企業の営業生産性が停滞する真因】「自社の営業生産性が高い」と答えた経営者はわずか14%!「売上大幅アップ」を条件に47.7%が「人材投資」に本腰
営業部門
非常にそう思う
ややそう思う
2025/03/12 12:00
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従業員「退職」で倒産、2024年は87件 過去最多を大幅更新 「賃上げ」できない中小企業の淘汰、2025年に加速する可能性高まる
従業員退職型
退職
賃上げ
2025/03/09 07:00
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【人材戦略に関する経営層と人事部門の比較調査】経営者・人事担当者の7割以上が、既存社員の満足度向上のために「離職削減に取り組むべき」と回答 ~人事担当者が経営者に不満に感じていることも明らかに~
新規採用
既存社員の離職により人員の補充が必要だから
離職削減に取り組むべき
2025/02/27 10:00
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「マイナビ 中途採用・転職活動の定点調査(2024年10-12月)」を発表
中途採用
IT・通信・インターネット
数的な人材不足の解消
2025/02/21 11:00
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「非正規制度つくった人たちを一生恨む」 図書館職員たちから悲痛な声、関係団体が待遇改善を要求
学校図書館
非正規制度つくった人たちを一生恨む
廣森直子
2025/02/20 15:57
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医療と介護をつなぐドクターメイト、現役の介護職員100名へ調査!67%が次の転職先も「介護施設を選ぶ」と回答も、「給与・待遇改善」を求める声には難しい状況が浮き彫りに
介護施設
介護施設を選ぶ
給与等の待遇面
2025/02/18 10:00
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その賃上げは、正当ですか?企業が今すぐ実行すべき『社員定着のための本当の戦略』無料ウェビナーで解説!
ホワイト企業
人事評価
岩元翔
2025/02/18 09:00
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【行事業務を行う保育士に定点比較調査】9割以上が行事業務に「負担」を実感、2023年より14.9ポイント上昇
かなりある
ややある
子ねくとラボ
2025/01/30 11:00
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【第4回】森口将之の『もびり亭』にようこそ:2024年問題を2025年に考える
森口将之
もびり亭
自動運転
2025/01/08 20:20
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エンジニアの「やりがい」と「悩み」が浮き彫りに!転職意欲は7割超が前向き
株式会社インタースペース
株式会社TAG
やりがい
2024/12/24 10:00
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【Qlipperランキング】「2024年問題」ウェブニュースランキング(2024年11月)
2024年問題
PV
イトーキ
2024/12/14 14:00
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堀田真由“涼”が筒井真理子“かなえ”からクビ宣言 一ノ瀬颯“律”との関係に進展も<若草物語>
一ノ瀬颯
若草物語
非正規公務員
2024/12/08 06:00
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~IT人材の2040年の人材需給ギャップを独自試算~ IT人材は2040年に最大73.3万人不足と推計
IT
高成長シナリオ
就業者
2024/11/29 11:00
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コミットメントライン契約締結に関するお知らせ
コミットメントライン
株式会社りそな銀行
あたらしい実力主義を、みんなに。
2024/11/19 18:33
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お役立ち資料「TUNAG導入事例集 介護編」を無料公開!
TUNAG導入事例集 介護編
離職率
待遇改善
2024/11/19 10:00
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(2025年度入社)新卒初任給の引き上げ実施について
初任給
待遇改善
プレスリリース
2024/11/13 10:37
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福利厚生のmiive、東海エリアの認知獲得・導入促進に向けて十六FGとの連携を開始
十六
栗田廉
フィナンシャル
2024/11/12 10:00
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飲食業と介護事業者の倒産、2024年は過去最多のペース続く
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介護事業
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2024/11/09 14:37
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東京都の小池百合子知事が言及した!「第1子の保育料の無償化」
無償化
東京都
堀田泰希
2024/10/12 17:00
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「倍」以上になる区間も 函館バスが運賃を改定へ 長距離路線で顕著に
倍
函館
待遇改善
2024/10/05 14:12
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マイナビ転職、求職者の給与アップと企業の賃上げを応援する 「給与アップ努力宣言」に1,132社が賛同!
マイナビ転職
給与アップ努力宣言企業
求職者
2024/09/27 10:00
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AIルートで運送効率UP、ドライバーの待遇改善で営業利益5倍|テック主導の運送業AIfleetがシリーズB資金調達
fleet
AI
Credits
2024/09/18 08:00
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【リユースセミナー開催レポート】楽天本社で楽天市場、楽天ラクマをもっと深く知るセミナーを開催。リユース市場の可能性、販促や業務効率化についてトップセラーと語る。
楽天
リユース
楽天市場
2024/09/12 16:01
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パート・アルバイトの9割以上が物価高騰に対するサポートの不十分さに不満、6割がこの一年での賃上げもなし。有期雇用スタッフへのサポートが後手に回る実態が浮き彫りに。
カンリー
有期雇用
待遇改善
2024/08/20 10:00
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「上場企業」の平均年収、2023年度は651.4万円 過去20年で最高額を更新 「海運業」は平均1千万円超
東証プライム
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待遇改善
2024/08/06 10:00
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日本の少子高齢化をどうする?みんなの意見は【アンケート調査を実施】
労働力
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2024/08/03 09:00
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9割に迫る20代が、「給与が高い企業は志望度が上がる」と回答。一方、年収アップや給与を「最優先で重視」は17.3%に留まる
最優先ではないが重視する
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2024/07/11 10:00
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ラーメンフェスにて整備士限定ラーメン1杯無料券を配布
整備士
いってらっしゃい
待遇改善
2024/07/02 08:01
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ヒューマンライフケア株式会社、2024年6月より全国の介護事業所で勤務する全スタッフを対象に常勤4.8%・平均4.2%のベースアップ、最大37,000円の昇給を実施
介護事業
ヒューマンライフケア株式会社
ヒューマングループ
2024/06/26 13:00
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図書館職員、7割以上が非正規「生活できないほど低賃金」 待遇改善求め、関係団体が集会
待遇改善
学校図書館
非正規雇用
2024/06/06 20:13
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【あなたの笑顔はお金になる!】箱根一の湯がお客様からの接客評価を獲得した従業員に支払う「接客評価手当制度」を開始
接客評価手当制度
箱根
ありがとう
2024/06/05 12:50
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奈良市の子育て・子どもたちの成長をサポートするバンビーホーム支援員・児童福祉司採用PR動画を制作 ~市内駅サイネージ・HPで放映中!より働きやすい環境づくり・待遇改善も進んでいます~
奈良市
児童福祉司
サイネージ・
2024/06/04 10:56
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25年4月から全国の保育園などのモデル賃金公開!待遇改善へ 【サービス拡充】保育士経験を生かせる副業やセカンドキャリア事例公開
セカンドキャリア
待遇改善
学習塾
2024/05/28 11:00
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株式会社テクニケーションは、エンジニアの待遇改善を通じて高品質なサービスを提供すべく、新たにMVV(ミッション ビジョン バリュー)を策定いたしました。
市場価値
待遇改善
MV
2024/05/13 18:00
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「非正規の劣悪環境は変わってない」POSSE今野氏の「新しい労働運動」論、正社員基軸ではない組合の狙い
今野晴貴
中心的正社員
新しい労働運動
2024/05/08 09:46
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給与待遇改善で物流業界の魅力アップ
物流業界
待遇改善
アサヒロジスティクス
2024/05/07 11:03
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アトレティコ、33歳FWグリーズマンとの契約更新を画策か…昇給など待遇改善も検討?
グリーズマン
待遇改善
アトレティコ
2024/05/07 10:47
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美容サロン就業実態調査(2024年)美容師の初職就業期間は「3年未満」が36.7%。早期離職が起きる理由は?最初の職場を辞めた後に、美容師を継続するのは55.4%
離職率
ホットペッパービューティーアカデミー
美容業界
2024/04/25 11:00
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「人手不足」倒産がハイペースで続く、2023年度は過去最多の可能性も 東京商工リサーチ
人件費高騰
従業員退職
求人難
2024/03/26 11:44
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今さら聞けない物流の2024年問題とは?物流法の改正案はどんな内容?
改正案
トラック運転手
井上義之
2024/03/21 11:50
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【建設業 経営者アンケート】「2024年問題」目前、建設業の経営者約7割が、「今後さらに経営が厳しくなる」と予測
2024年問題
建設業界
建設業
2024/03/19 09:31
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だから減便するしかない「バスの2024年問題」市民の足直撃 働き方改革 カギ握る“1時間の差”
乗務員
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エッセンシャルワーカーの「低賃金」非正規構造、今こそ変える時 ドイツのパートタイマーが参考に
田中洋子
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【5/17(土)13:00】日本最大級のプラモの祭典「第63回 静岡ホビーショー&モデラーズクラブ合同展」会場から生中継!
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