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「曽和利光」のニュースまとめ(214件)

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【HR総研×楽天みん就】2024年卒学生の就職活動動向調査結果「就職活動編」を公開

7月11日(火)開催「新卒採用フォーラム2023 ONLINE」申込受付スタート!

5月になっても内定ゼロ…なぜ? 3つの原因&対処法、就活のプロが解説

【HR総研】社内コミュニケーションに関する調査結果を公開

上司「何でも相談して!」→「そんな簡単なことを聞くな」 “矛盾”発言に部下困惑…どうする?

最新HRの動向が1日でわかる『みんなのHR博覧会 byミキワメ』が好評につきアーカイブ視聴開始

「文学部は不利」といわれることも…“学部フィルター”は存在する? 就活のプロが解説

【HR総研】2023年&2024年新卒採用動向に関する調査結果【24卒採用選考編】を公開

「会社説明会」解禁!だが…候補者を口説き落とすのは「絶対ダメ」な理由【採用面接のプロが教える】

「プロジェクトリーダーは27歳です」20代の「Z世代」が「会社の理念」に共感する理由

三菱商事が3月に面接解禁…2024年卒「就活」、選考の早期化へ? 専門家が“対処”解説

【HR総研】2023年&2024年新卒採用動向に関する調査結果【採用手法編】を公開

オンライン面接とは訳が違う…動画による「録画面接」でよく聞かれる“ある質問”とは?

【就活生必読】不合格になる原因?採用面接で「話を盛る」と印象が悪いのはなぜか

新卒採用セミナー「地方 × 新卒採用のすべて  地方企業の「Z世代学生」採用の状況と、その対策とは」を開催

【就活生必読】「苦労したことは何?」で面接官はあなたに何を聞きたがっているのか

「もったいない」「理解できない」の声も…「ホワイト企業」で相次ぐ若手社員の離職 その背景とは?

採用面接で「学生時代に最も打ち込んだこと」について聞く理由と答え方

【HR総研】「若手人材の離職防止」に関する調査結果を公開

評価精度が高くない「採用面接」を多くの企業が行う本当の理由

「月半ばだけど、目標数字上がったからよろしく!」…「ゴールを後で動かす相手」にどう対応する?

なぜ企業は圧迫面接をする?百害あって一利なしと断言するワケ

Googleが「フェルミ推定」採用をなくした当たり前すぎる結論

えっ、なぜ?「不勉強のまま面接に来る候補者」が急増する理由

【HR総研】「ウェルビーイングと健康経営」に関する調査結果を公開

採用面接で「志望動機があやふやな」人材をどう評価すべきか?

森保一監督はなぜ“奇跡”を2度起こせたのか? サッカーW杯をマネジメントの観点で考える

採用面接で最初に「自己PR」を聞いても意味がないという理由

なぜ第一印象は大事か!採用面接は最初の10秒に左右される

「ボーナスもらってすぐ辞める」は正解か? 転職時期とお金の関係

転職サイトPaceBox、人事向けオウンドメディア「戦略人事ロジック」をリリース

著名な「敏腕創業社長」が「採用面接」から外れた納得の理由

足切りは当たり前!「学歴フィルター」は本当に終わるのか?

「報告に時間を取られて業務が進まない…」“管理強化”が組織を崩壊させる?

<講演者決定!11/21開催>業界トップランナー・DX先駆者が最新事例を大公開!『Digital Shift EXPO 2022 Winter~バックオフィスDX推進~』

<来場登録受付中>人材研究所 曽和氏 ほか【業界トップランナー企業】が最新DX事例を大公開!『Digital Shift EXPO 2022 Winter~バックオフィスDX推進~』

実は評価精度が高くない「面接」を多くの企業が行う本当の理由

ミス発生!「全部おまえの責任だ」と叫ぶ上司に「部長も確認しましたよね」と反論すべきか?

「中途採用しても人がすぐ辞めていく」会社は何が問題なのか? 能力や志向で選ぶ“落とし穴”

第1回『HR採用フェア by テックオーシャン』を2022年11月2日(水)に開催決定

Unipos代表・田中弦著書「心理的安全性を高めるリーダーの声かけ100」 発売記念ダイヤモンド社主催セミナーに登壇

~人材研究所 曽和氏と考える新卒採用の新常識~いま求められる、脱『母集団形成』の考え方とは

内定解禁日なのに内定がない! どうする?と焦っている就活生に知ってほしいこと

Unipos代表・田中弦「心理的安全性を高めるリーダーの声かけベスト100」をダイヤモンド社より発売!

「台風来るから気を付けて出社を」…災害時に出社強制する上司 「ブラック企業」化する要因と防止策

「成果を上げたら報酬を上げる」という“当然”に見える人事制度の問題点

在学中に学生全員が起業にチャレンジするiUいよいよ1期生が、イノベーターへの第一歩を踏み出す。「iU careerpunks 2022」を開催

ミスは必ず起きるけど…「同じミスを繰り返す部下」、どうする? 4つの処方箋

【外資就活ドットコム・特集】“ジョブ型”時代の就活とキャリア(全8回)を公開

コロナ禍で「ガクチカ」が話せない! さてどうする? 専門家のアドバイス

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