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「産業医」のニュースまとめ(598件)

検索結果:598件

従業員のメンタルヘルス不調をクラウドで予防する KIRIHARE Well-beingにゲーム感覚で心の状態をチェックできる、心理テストの提供を開始しました

技能実習生と特定技能外国人の心身の健康・安全を見守るオンライン診療サービス「TAKITO」をリリースしました。

「満員電車がしんどい」「バイト経験がない」コロナ禍入社の新人が心折れそうになる瞬間

【6/21開催】従業員の肩こり・腰痛は健康経営に悪影響?!今だからこそ知っておきたい“プレゼンティーズム対策”とその投資対効果とは

人事労務ご担当者様向けSaaSプロダクト!クラウド健康管理システム「mediment(旧:your mediPhone) 」が、日本マーケティングリサーチ機構の調査でNo.1を獲得しました。

【無料ウェビナー】現役の産業医がその場で回答。明日からできる!職場のメンタルヘルスケア

心療内科産業医が解説!病名に捉われないメンタルヘルス対策を考える無料セミナーを6月13日(月)に開催。勉強会シリーズ第三弾はケーススタディから正しい対応策を学ぶ

【6/8人事向けウェビナー】現役医師に聞く!食育と医療の視点から考える、従業員の健康をサポートし、生産性を高める方法

専門医・産業医が提供する社員向けのオンライン相談健康サービス「ELPIS-ケアーズ Lite」を導入しました

女性の働き方とヘルスリテラシーに関する調査 vol.3 女性特有の不調を周囲に伝えやすい職場は、組織の目標達成割合が高い

セントラルメディエンス、医業承継サービス「M&Aメディカル」本日1日より開始 医療機関の抱える後継者問題や事業の戦略的再編を支援

5月31日は「世界禁煙デー」 国際自動車 禁煙に対する様々な取り組みをさらに強化

【5/31世界禁煙デー】禁煙支援で従業員喫煙率8.3%へ ―国の喫煙率目標・自社の喫煙率目標を共に達成―

子育てでは誰でも「毒親」になりえます。そうならない気持ちの持ち方って? 『子育てで毒親になりそうなとき読んでほしい本』5月30日(月)発売

【女性の健康のためのアクション国際デー】『更年期ロス』に関する調査レポートを公開!「更年期×働き方」について産婦人科医の高尾美穂先生にもインタビュー

「裁量労働制=悪」ではない うまく運用できる企業の“4つの特徴”

エス・エム・エスと47ホールディングスが業務提携 送客を開始し健康経営を推進するオフィスづくりをサポート

47ホールディングス、エス・エム・エスと業務提携を開始。働きやすいオフィスづくりと、企業の健康経営を推進

心理カウンセリングアプリ“NAGON” LINE Pay払い対応開始!

【6/1人事向けウェビナー】ポストコロナにおけるワークエンゲージメントを高める2つのアプローチ

健康経営優良法人を目指す経営者のための「健康経営セミナー」を5月27日から開催

「健康管理と働き方に関する意識と実態調査」コロナ禍3年目、働く人の改善させたい生活スタイル1位はやはり「運動不足」健康意識は高まる一方、「十分な健康管理ができていると感じる」人は4人に1人

従業員の健康をクラウドで管理する「メディクラ従業員健診」が、IT導入補助金2022対象ツールに認定されました

「メンタル不調者をめぐる法律と実務の基本」と題して、HRプラス社会保険労務士法人 代表社員/特定社会保険労務士 佐藤 広一 氏のセミナーを2022年6月15日(水)SSK セミナールームにて開催!!

注目が高まる企業の健康経営をバックアップ! Central Medience、5/19より「産業保健師ラボ.com」を開設 企業内メンタルヘルス対策に産業保健師の選択肢を

産婦人科オンラインを用いた支援プログラムで、働く女性のヘルスリテラシー、生活習慣、受診行動、生産性が改善する可能性示唆

産業保健に関わるすべての専門家のためのオンラインコミュニティ「さんぽLAB(ラボ)」を開設

高血圧を改善する6つの食習慣。「1日3gの減塩」は薬と同じ効果

ADDIX、東急不動産が提供する新しいヘルスケアソリューションのプロジェクト全体推進及びサービス開発推進支援メンバーとして参画

セントラルメディエンス、アルバイト雇用企業向け従業員のエンゲージメント向上ソリューション「Refcome for Stores」の 事業譲受に関するお知らせ

元リクルートの産業医が教える五月病対策。メンタル不調を示す4つの特徴

【5/17(火)開催】衛生委員会の“基礎知識”が学べる!実りある衛生委員会にするためのポイントをコンサルタントが解説します

クラウド型健康管理サービス「first call」、「第5回春 [東京] 福利厚生EXPO(総務・人事・経理 Week)」に出展

【5/18人事向けウェビナー】現役産業医が語る! 若手のワークエンゲージメントを高める為に上司が気をつけてほしいコミュニケーションとは

【5月10日(火)無料開催】病気を未然に防ぐという一次予防啓発のため、企業向け健康経営セミナーへ登壇いたします

KIRIHAREが産業医と提携開始 従業員50名以上の企業にメンタルヘルスケアを導入しやすくなりました

【全国対応】産業医・保健師のお仕事マッチング&登録サイトを公開

戦うドクター 池井式「頑張るためのメソッド」が詰まった『「燃え尽きさん」の本』が4/21 (木)に発売!

従業員のストレスマネージメントシステム『メンタルエール』における共同事業開発を合意

従業員のストレスマネージメントシステム『メンタルエール』における共同事業開発を合意

中小企業向けメンタルヘルスケアSaaSツール  『KIRIHARE Well-being』が「IT導入補助金2022」の補助金交付対象として2022年4月21日採択されました。

株式会社comatsuna、メタバースを利用した法人向けメンタル支援EAPサービス「メンサポドクター」をリリース

大企業人事担当者の8割以上が「コロナ禍でメンタルヘルスケアの必要性」を実感 一方で73.6%が「産業医への素直な相談は難しい」と回答

日本企業の労働生産性の低下に改善を!ノストライフ株式会社がリブランディング。企業と従業員を双方からサポートする『伴走型・健康経営支援サービス』を提供開始

従業員のメンタルヘルス不調をクラウドで予防する KIRIHARE Well-beingにLINEのほかWebシステム、スマホアプリの提供を開始しました

【健康経営セミナー】健康経営優良法人を目指す企業のための「福利厚生施策」とは【5月10日(火)無料開催】

「健康経営優良法人2022(大規模法人部門)」に認定されました

EAP(従業員支援プログラム)のサービスを開始します。

何もかも、どうでもいい。疲れがとれない。頑張りたいけど、もう頑張れない……。そんな無気力感に悩んでいたらこの一冊を。深刻なうつ症状になる前に、自分の心をケア・予防する方法をお伝えします

女性の働き方とヘルスリテラシーに関する調査 vol.2 ヘルスリテラシーが高い女性グループは「仕事への満足」「目標達成」「はたらく喜び・楽しみ」など、低いグループよりも高い結果に

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