ビジネスSNS「Wantedly」を運営するウォンテッドリー株式会社は、2024年4月15日（月）に「はたらく性格図鑑」を公開します。また本書の公開を記念して、4月15日（月）より、渋谷駅で「はたらく性格図鑑フェア」を開催します。

「はたらく性格図鑑」について

「はたらく性格図鑑」は、当社が2024年3月12日に提供を開始した『Wantedly Assessment「 性格診断」』に登場する、全16種類のキャラクターの生態を紹介するものです。本書はオンラインで内容をご確認いただけるデジタル図鑑で、Wantedlyのストーリーで公開します。

本書と性格診断を併せてご活用いただくことで、各キャラクターの性格や傾向を、正確に理解できます。自己理解はもちろん、チームに新たなメンバーを迎える際の、相互理解のためのツールとしてもお役立ていただけます。

渋谷駅で「はたらく性格図鑑フェア」を開催！
初日限定で「はたらく性格図鑑ミニ」を配布

図鑑の公開を記念して、2024年4月15日（月）から4月21日（日）まで、渋谷駅で「はたらく性格図鑑フェア」を開催します。

フェアでは、東急東横線渋谷駅の「東横線渋谷ビッグ20」に、特大サイズの性格図鑑のポスターを掲示するほか、初日の4月15日（月）には、450部限定で、図鑑の内容をポケットサイズの冊子にまとめた「はたらく性格図鑑ミニ」を配布します。

◆「はたらく性格図鑑フェア」概要

【名　　称】はたらく性格図鑑フェア

【開催日時】2024年4月15日（月）～4月21日（日）
【開催場所】渋谷駅（東急東横線　渋谷駅B3F　B1出口方面　東横線渋谷ビッグ20）
　　　　　　※駅係員へのお問い合わせはご遠慮ください。

【内　　容】１.特大サイズの「はたらく性格図鑑」ポスターの掲示
　　　　　　２.「はたらく性格図鑑ミニ」の配布
　　　　　　 ※冊子配布は4/15（月）のみ実施。450部限定。
　　　　　　 ※冊子は、ポスターに貼付のものを自由に持ち帰ることが可能な

　　　　　　　ピールオフ形式で配布。


『Wantedly Assessment「性格診断」』について

『Wantedly Assessment 「性格診断」』は、特定の質問に回答することで、仕事上でのご自身の「性格タイプ」と「個人傾向」を理解いただけるものです。

ブラウザ上もしくは、個人のWantedlyプロフィールから、性格診断のページにアクセスし、画面の案内に従って「人との付き合い方」や「仕事への取り組み方」といった、全134個の質問に回答すると、当社が独自に開発した、全16種類の「性格タイプ」の中から、ユーザーに該当するものが明らかになります。

自己理解をする際にご活用いただくことはもちろん、ご自身の性格とマッチする、活躍しやすい環境を探す際にもお役立ていただけます。

◆性格診断受診の流れ

性格診断は、以下の流れで受診いただけます。どなたでもご利用いただけますが『４.「個人傾向」の結果が表示』以降を実施するためには、Wantedlyへの登録、ログインが必要となります。

  1. 性格診断のページ（https://assessment.wantedly.com/personality/questions ）にアクセス、もしくはWantedlyプロフィールの「性格タブ」から性格診断のページにアクセス※現時点では、アプリ版からの受診はできません

  2. 画面表示に沿って、全134の質問に回答（所要時間の目安は12分）

  3. 「性格タイプ」の結果が表示

  4. 「個人傾向」の結果が表示

  5. Wantedlyプロフィールの「性格」タブで結果が表示

社会人の93%が「一緒に働く人の性格が分かると、よりよい仕事ができる」と回答。新年度、よいチームづくりのために「性格の理解」がカギに

当社は、2024年2月に、20歳以上のWantedlyユーザーを対象とした「性格と仕事に関する調査」を実施。

調査対象者の9割近くが「一緒に働く人の性格がわかると、よりよい仕事ができると思う」と回答したほか、「自分の性格と合う人が多くいる環境で働けると、より自分の能力を発揮しやすい」と回答するなど、よりよい仕事をするためには「性格の理解」が重要なカギを握っていることがわかりました。

しかし、「一緒に働く人の性格」を、とてもよくわかると解答したのはわずか17%にとどまったほか、「自分の性格」をよく理解できているのは25％という結果となりました。

4月は、新年度がはじまり、新卒入社のメンバーが加わるほか、部署異動で新メンバーと一緒に働く機会が増える時期です。今回の調査結果から、お互いが持つ能力を発揮しながら、仕事で成果を出せるチームを構築するためには、自己紹介とともに、性格の開示をすることが大切であることがうかがえます。

そのため、自身の性格を客観的に捉え、結果をチーム間で共有できるツール活用すると、相互理解がスムーズに進み、よりよいチームづくりに繋がると考えられます。

当社では、2024年3月に「Wantedly Assessment 性格診断」の提供を開始しました。本ツールは、仕事をする際の自身の性格傾向を把握していただけるものです。自己理解に役立つほか、結果をチームメンバー間でシェアすることで、チームビルディングにもご活用いただけます。

ぜひ、新年度のオンボーディングに本ツールをご利用ください。

調査結果抜粋

※調査結果全文はこちらをご確認ください。

◆93%が「普段よく一緒に仕事をする人の性格がわかると、より良い仕事ができると思う」と回答

普段よく一緒に仕事をする人の性格がわかると、よりよい仕事ができると思うか、と聞いたところ、93%が「そう思う（とてもそう思う＋どちらかといえばそう思う）」と回答。


◆89%が「自分の性格と合う人が多く環境で働けると、より自分の能力を発揮できると思う」と回答。

自分の性格と合う人が多くいる環境で働けると、より自分の能力を発揮できると思うか聞いたところ、89%が「そう思う（とてもそう思う＋どちらかといえばそう思う）」と回答。


◆81%が「普段一緒によく仕事をする人の性格がわかる」と回答。しかし、よく性格を理解しているのは、わずか17%

普段よく一緒に仕事をする人の性格について、どの程度わかるか聞いたところ、81%が「わかる（とてもよくわかる＋どちらかといえばわかる」と回答。しかし「とてもわかる」と回答したのは、わずか17%にとどまる結果に。


◆「自分の性格」をよく理解しているのは、わずか25%

自分の性格について、どの程度わかるか聞いたところ、90%以上がわかる（とてもよくわかる＋どちらかといえばわかる）と回答したものの、「とてもよくわかる」の割合は25%にとどまる結果に。


ウォンテッドリーについて

『究極の適材適所により、シゴトでココロオドルひとをふやす』。ウォンテッドリーは、あらゆる人がシゴトに没頭し成果を上げ、その結果成長を実感できるような、究極の適材適所を実現するビジネスSNS「Wantedly」を提供しています。2012年2月のサービス公式リリースから現在まで、登録会社数40,000社、個人ユーザー数390万人を突破しました。

2021年9月には、従業員の定着と活躍を支援するサービス群「Engagement Suite」の提供も開始しています。

ウォンテッドリーは、究極の適材適所の実現を目指すとともに、入社後の従業員の定着、活躍を支援するエンゲージメント事業を推進することで「はたらくすべての人のインフラ」となることを目指していきます。

＜会社概要＞

会社名 ：　ウォンテッドリー株式会社

URL ：　https://www.wantedly.com

本社所在地 ：　東京都港区白金台5-12-7 MG白金台ビル4F

代表取締役 ：　仲 暁子

設立　　　 ：　2010年9月

事業概要 ：　

390万人以上が利用するビジネスSNS「Wantedly」

- 気軽に会社訪問ができる Wantedly Visit

- 出会いを記録し活躍を共有する Wantedly People

- 自己理解を深め、強みを伸ばす Wantedly Assessment

ビジネス向け

- 採用マーケティング

- Engagement Suite（エンゲージメント スイート）

　- 福利厚生サービス「Perk」

　- オンライン社内報サービス「Story」

　- チームマネジメントサービス「Pulse」

配信元企業：ウォンテッドリー株式会社

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