ちゃんとした指示を出さない上司から、後でケチをつけられブチ切れた経験はあるだろうか。投稿を寄せた40代女性は、そんな上司に言い返し、黙らせたことがあるという。発端は、こんな人事異動だ。(文:真鍋リイサ)

「他拠点からおじさん元営業マンが自分の後任として事務をすることになった。その方のPCをどうするのかも、いつ支店に来るのかも、何を引き継いで欲しいのかも部長から何も話がなく放置状態でした」

上司「なんで勝手に引継ぎしているんだ」

女性は「この会社では私は何度も部署異動を経験し、いつもマニュアルをきちんと作ってスムーズな引継ぎを心がけています」と後任に迷惑をかけないように仕事をしているそうだ。今回もいつものように、異動してきた「おじさん元営業マン」へ部長の目の前で引継ぎをしたという。ところが、その終盤で部長が信じられないことを言ってきた。

「引継ぎがほぼ終わる頃になって、『何を引き継ぐかは〇〇さん(女性)が勝手に決めていいことじゃない』『なんで勝手に引継ぎしているんだ』などと言ってきて」

いままで「放置状態」だった上司にいきなり怒られるとは衝撃だ。女性はイラっとしてこう言い返した。

「じゃあ、この数日間何もせずに放置していた方がよかったんですか。ずっと目の前で引継ぎをしているのを見てましたよね。なんで今頃言うんですか?業務に支障をきたさないようにスムーズな引継ぎをすべきじゃないんですか」

正論過ぎる怒涛の反撃に、「部長は何も言い返せず黙って自分の席に戻っていきました」とスッキリする結末を書いていた。

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上司から「なんで勝手に」と怒られた女性 →「なんで今ごろ言うんですか?」と猛反撃で黙らせる