XTalent株式会社（読み：クロスタレント、本社：東京都港区、代表取締役社長：上原達也）は、2025年6月22日（日）に、プレパパを含む現役の父親たちを対象とした初のリアルイベント「パパリアルミートアップ」を開催しました。

本イベントは、父親たちが仕事や家庭、子育てに関する価値観や悩みを共有し、つながりを深めることを目的として実施されました。

開催背景

ワーキングペアレンツ向け転職サービス『withwork』を運営するXTalent株式会社は、“キャリアとライフをトレードオフにしない”社会の実現を目指しています。子育て中の社員も多く在籍する当社では、これまでも多様な働き方や育児と仕事の両立に向けた取り組みを行ってきました。
近年、男性の働き方にも変化がみられる中で、6月の父の日に合わせて当社では、働く父親のリアルな意識を明らかにする調査を実施し、理想と現実のギャップに注目しました。
そしてこの度、調査結果だけでは見えづらいリアルな声を深掘りするべく、イベント「パパリアルミートアップ」を開催しました。イベントでは、本企画を進める中で社内であがった「パパ友ができにくい」「育児の悩みを共有しづらい」といった“父親あるあるの悩み”の声から、仕事と育児に向き合う父親たちが自然に交流し、本音で語り合える場づくりを目指しました。

【イベント概要】

・日時：2025年6月22日（日）11:00～14:00

・場所：東京都中央区八重洲 東京建物八重洲さくら通りビル

・参加者：子どもがいる男性（プレパパ含む）と、そのお子さん

・参加者数：計27名（うちXTalent男性メンバー4名・お子さん11名）

・主催：XTalent株式会社

【プログラム内容と当日の様子】

１. アイスブレイク＆ランチタイム


参加者同士が自然な形で打ち解けられるよう、自己紹介を交えたアイスブレイクタイムを実施。開始時の緊張感は次第にほぐれ、和やかな雰囲気に。

２. 父の日アンケート調査の紹介


XTalentが実施した「理想の父親像」に関する調査結果（回答者数：264名）を紹介。リアルな声をもとにした対話が展開され、共感や笑いが生まれました。

▼調査の詳細はこちら

https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000050.000049256.html

３. グループワーク1：理想の父親像を語ろう


参加者が付箋に思いを綴りながら、「どんな父親でありたいか」をグループで対話。

「自分自身が“人生を楽しんでる姿”を見せたい」
「仕事も家庭も全力で充実している」
「子どもに対して、一人の人間として尊重したい」
「ステレオタイプを押し付けない、価値観を広げる」

「一緒に体験して学ぶ」

など、多様な理想像が共有されました。

４. グループワーク2：理想と現実のギャップ、どう乗り越える？


仕事と育児のバランスの「理想」と「現実とのギャップ」をグループごとに対話。

理想のバランスでは、このような声があがりました。


「仕事は全力勝負したい。だけど、毎日子どもと話したり、ご飯も食べたい。妻とも話したい」

「子どもの成長に合わせたチューニングが必要」

「育児に比重を置きつつ、仕事はできる範囲で」

一方で、現実とのギャップに関しては、このような声があがりました。

「毎日追われている中で、自己研鑽の時間をどう確保するか」
「仕事中心に考えてしまう。妻に偏ってしまいがち」
「仕事と家庭、双方に侵食している。例えば、子どもがいるのに、横で電話対応したりメールしたり」

５.ソリューション紹介


理想と現実の間で、世の中の父親たちがどのような工夫をしているか、いくつか事例を紹介。

６. お開き・連絡先交換


イベント終了後、会場では「連絡先交換しましょう！」という声があちこちで飛び交い、名残惜しそうに話し込む参加者たちの姿があちこちでみられました。

【参加者の声（開催後アンケートの一部抜粋）】

「パパ目線で分かり合えた。参加してみてこういった機会の希少性を改めて感じられた」

「仲間ができた感じがした」

「当たり前に子育てするパパが多いのを目の当たりにできた」

「自分だけが苦しいわけではない、他にもたくさん苦しんでいる人がいて、頑張っている仲間がいて、でも、楽しいことなんかも深く共感できる、そんな、仲間がいる感を思わせてくれる会でした」

今後の展望

XTalentでは今後も、ワーキングペアレンツが本音で語り合える場を創出し、「育児と仕事の両立」が当たり前に叶う社会の実現に向けて活動してまいります。

【詳細なアフターレポートはこちら】

当日の様子について、こちらに詳しくまとめております。

ぜひご覧ください。

▼
父の日特別企画「パパリアルミートアップ」アフターレポート（理想の父親像、仕事と育児のバランス）


会社情報

【XTalentについて】

「フェアな労働市場をつくる」をミッションに掲げ、ワーキングペアレンツ向け転職サービス『withwork』を運営。「キャリアとライフをトレードオフにしない」をコンセプトに、成長中のスタートアップからメガベンチャー、上場企業まで、働きがいがあり、かつ柔軟な働き方を積極的に導入している企業の求人を厳選してご紹介しています。

▼withworkサービスサイト

https://withwork.com/

【会社概要】

【本件に関するお問い合わせ】

メールアドレス：pr@xtalent.co.jp

担当者名：大野、増本

配信元企業：XTalent株式会社

企業プレスリリース詳細へ

PR TIMESトップへ