職場の人間関係に悩んでいる女性は多いのではないでしょうか。よく「職場に、苦手な人はひとりやふたりいる」と言いますが、元々の相性の問題もありますよね。

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それでも、できるだけ気持ちよく仕事をしたい――。そう願ってやまない女性も多いと思います。

そこで今回は、職場にいる苦手な人との関り方について、いい手立てになりそうなヒントをいくつか考えてみました。

職場で「苦手だ……」と感じる人との関り方4つ

その1：友好的に仕事をする、相手のやり方に合わせる

苦手でも「相手と仲良くやっていきたい」気持ちがあるのなら、ある程度相手に合わせて仕事をする必要がありそうです。

自分の考えややり方を押し付けるのではなく、相手が上司、後輩関わらず、相手に少し調子を合わせて仕事をしてみてはいかがでしょうか。

こうすることで、相手への心証は良くなり、人間関係も円滑に進みやすいでしょう。

相手に合わせて仕事ができる人は、それだけ仕事ができる人だと思います。

状況を俯瞰できる冷静さと、自分の心に余裕を持って仕事ができるといいですね。

その2：雑談を交えて会話をする、社交辞令を気に掛ける

会話ができる関係なら、仕事とは別に、趣味やプライベートの話を織り交ぜるのも、人間関係の円滑に役立つでしょう。

「苦手な人だから」と言って何も話さないと、一緒に仕事をするときに気まずいままですし、ますますお互いに苦手意識を持ってしまいそうです。

少しでも気持ちが共有できる部分があるとわかれば、「意外と話が合うかも？」と、お互いに相手のことが気になり出すかもしれません。

「積極的にコミュニケーションを図っていこう」と、前向きな気持ちにもなりやすいでしょう。

割り切る気持ちも必要かも…

その3：ドライに仕事をする

職場は仕事をするところです。仲の良い友人を見つける場所ではないので、仕事は仕事と割り切る気持ちも必要だと思います。

ある程度、相手との距離が一定のままで変わらないとわかったなら、それ以上は踏み込まず、ドライに仕事をするのもひとつの方法かもしれません。

仕事が円滑に進む関係なら、それで良しと考えてもいいのではないでしょうか。

その4：信頼できる人に相談を持ち掛ける

基本的なことですが、上司や友人など、信頼の置けられる人に相談を持ち掛けることは、大事なことです。

悩んでいることを人に伝えるだけでも、気持ちが楽になるでしょう。

また、話す相手によっては、状況が変わる可能性も大いに出てくると思います。

苦手な人とも渡り合える自分になろう

「苦手だな……」と感じる人とでも、仕事を上手くやれる人になったほうが、人間として成長し、仕事のできる人にもなれば、将来出世できる人にもなれると思います。

もし、自分がいずれかの人になりたいと思うのであれば、ぜひ改善のヒントとして前向きに考えてみてくださいね。