日本最大規模の「越境学習型 次世代リーダー育成プロジェクト」を運営する、一般社団法人ALIVE（本社：東京都豊島区、代表理事：庄司弥寿彦）は、３ヶ月に渡る、2023年度冬期が完了したことをご報告致します。それに伴い本リリースでは、最終セッションの様子や参加者のアンケートの回答、体験談などもご紹介しています。また、本年10月から始まる「秋期」の答申先とテーマも公開しています。ご興味がある方は、本リリースにも掲載している「ALIVE無料オンライン相談会」にご参加いただき、代表の庄司にお気軽にご質問いただく、もしくは問い合わせよりメールをいただければと思います。※本プロジェクト（企業向け研修）は、2017年から「東日本エリア」を中心にスタート。現在延べ参加企業280社となり、参加者1378人となっています。

【写真】ALIVE WESTの集合写真
【写真】ALIVE EASTの集合写真

  • 「ALIVEプロジェクト」とは？

｜社会的団体の想いに、ビジネスのリソースをつなげ企業人・企業・世の中に変化を巻き起こしたい
社会団体が抱えるリアルな課題に対して、複数の企業から参加する約60名のビジネスリーダーたちが、業種、業界問わず混成された複数チームに振り分けられ、３ヶ月間全4回のセッションを通じて課題解決を行います。多様性のあるチームでの体験に基づいたリフレクション相互フィードバックでリーダーシップ開発の支援を行います。

より具体的な内容は以下HPよりぜひご覧ください。プロジェクトの詳細や費用感に加えて、導入企業の担当者の声、参加者の声。これまでの社会課題のテーマなど多数掲載しています。
＜ALIVE HP＞
https://alive0309.org/

| 最終セッションの様子をご紹介致します。
ALIVEプロジェクトの最後のセッション（2日間）は、ここまでチームでつくりあげた企画のプレゼンテーションと評価の発表となります。２日目の最終日は、１日通してじっくりチームのメンバーと対話をしながら、フィードバックを贈り合うリフレクションの時間となります。

【写真】最終セッション_チームメンバーとのリフレクション風景
【写真】最終セッション_チームメンバーとのリフレクション風景
【写真】最終セッション_チームメンバーとのリフレクション風景
【写真】最終セッション_チームメンバーとのリフレクション風景
【写真】最終セッション_チームメンバーとのリフレクション風景
【写真】最終セッション後の懇親会

  • 以下、ALIVEプロジェクト終了後の参加者へのアンケートになります。

これまでの研修に比べて、「夢中になりましたか？」「学びになりましたか？」という設問に対して、全体の99％が「夢中になった。」「学びになりました。」と回答頂きました。また、約2人に１人がこれまでの研修で1番夢中になったという結果になりました。

▼アンケート回答コメント（一部抜粋）

  • 答申先のリアルな題材が関わるのでしっかりとやらないといけないマインドであったことと、社会課題を題材としたテーマで普段扱わない内容でありワクワク感があったため。

  • 今困っている人が目の前にいるため、こちらが本気で取り組まないと失礼だと思ったことが1番の原動力となった。

  • この研修が無ければ絶対に会うことのできないメンバーと課題に取り組めたこと。

  • 途中、ネガティブな感情も出たが勇気を出してそれを皆に伝えた。自分の自己開示をここまでできたのは初めてだった。

  • 真剣にやったからこそ、悔しい思いをしたからこそ自分と向き合えた。

  • 異業種交流がはじめてだったため。素晴らしいメンバーに出会い、刺激を受けれた。座学ではなく、正解がないものに対して望む点など。

  • ALIVE次回テーマも公開！【秋期：2024年10月～12月】

| 2024年10月から以下６つのテーマに取り組んでいきます。

答申先：

  1. 和泉・久保惣ミュージアムタウンコンソーシアム　

  2. 一般社団法人明和観光商社　

  3. 株式会社すみなす　

  4. 一般社団法人フェアリーエンターテイメント　

  5. 一般社団法人フラワーライフ振興協議会　

  6. 幸海ヒーローズ

テーマ（仮）：

  1. 美術館がある街でアーティストと企業家が協働しクリエイトするまちづくり

  2. 斎王・斎宮を活用した伊勢の新たな観光ルートによるまちづくり

  3. 生きづらさを面白さに変換するGeniusメソッド。障害者のアート教育メソッドMy Geniusを一般の生きづらさ解消につなげる！

  4. エンターテイメントの力で障害の壁をなくす！きょうだい児など家族も含めたサステナブルな仕組みへ～

  5. 「フラワーロス」のない世界を実現し、全てのいのちが輝く社会に貢献するあらたな仕組みづくり

  6. Think globally, ‘Konbu’ locally! コンブによるサステイナブルな仕組みをアップデートする

※西日本エリア開催：１.２.３. 東日本エリア開催：４.５.６.
※テーマは仮の状態になります。

  • ALIVE無料説明＆相談会の開催！

| ALIVEでは「無料説明＆相談会」を実施しています。

  • 2024年10月スタートの秋期にご興味がある方

  • 越境学習を聞いたことがある、興味がありもっと詳しく知りたい方

  • 企業の人事部、人材育成のご担当で、社内の研修を検討されている方

  • 参加者として、ALIVEプロジェクトに関わってみたいと感じている方

  • 答申先として、自分たちが抱える課題の解決を望んでいる、新しいことにチャレンジしてみたい方　など...

本企画ではALIVEプロジェクトの説明をはじめ、この研修で参加者がどのように変わったのか？実際にはどういった効果があったのか？なども詳しく説明させていただきます。対話の時間などもありますので、直接聞いてみたいことなどあれば、ぜひお気軽にご参加いただければと思います。

  • 次回開催スケジュール

【日時】
4月18日（木）12:00～13:00＠ZOOM
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【お申し込み】
当日のご参加、キャンセルも大丈夫ですので、下記URLよりぜひお気軽にお申し込みください。

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSf-rNTAWHuAlpMA3XbyDJ7GpPUxG17IkJn7YJfNK53CtvWyLw/viewform

  • ALIVE体験者の声を公開しています！

| 過去に参加した”参加者”の声を公開しています。
ALIVE経験者のそれぞれのストーリー（ALIVEとわたし）を公開しています。実際にALIVEプロジェクトを体験して、ご自身がどのように変わったのか？またどんな学びがあったのか？嬉しかったこと、大変だったことも物語としてご紹介しています。▼以下HPよりご覧ください。
https://note.com/alive0309/m/m0acc3d8e66ee

  • 「ALIVEプロジェクト」過去参加企業

｜これまでの参加企業一覧（一部抜粋）になります。
株式会社野村総合研究所、パーソルキャリア株式会社、株式会社ブリヂストン、カルビー株式会社、株式会社アダストリア、株式会社NTT東日本-南関東、東京都庁、東急株式会社、公益財団法人東京都農林水産振興財団、株式会社長谷工コーポレーション、エステー株式会社、綾羽株式会社、花王グループカスタマーマーケティング株式会社、ウシオ電機株式会社、トランスコスモス株式会社、エプソン販売株式会社、NECネッツエスアイ株式会社、西日本電信電話株式会社、神戸市役所、大和ハウス工業株式会社、株式会社関西都市居住サービス、シスメックス株式会社、サントリーホールディングス株式会社、ネスレ日本株式会社、帝人株式会社、住友林業株式会社、東京ガス株式会社、日本航空株式会社 等、延べ280社が参画。※順不同
※その他参画企業様情報はこちら：https://www.alive0309.org/　

  • 一般社団法人ALIVEについて

団体名：一般社団法人ALIVE
代表理事：庄司　弥寿彦
設立：2017年3月9日
住所：170-0005 東京都豊島区南大塚3-36-7　南大塚T&Tビル6F
HP： https://www.alive0309.org/
note： https://note.com/alive0309
Facebook： https://www.facebook.com/alive0309/

配信元企業：一般社団法人ALIVE

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