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「求職者」のニュースまとめ(3939件)

検索結果:3939件

エージェントセブンマフィアの活躍が、DAOコミュニティを形成し2028年までに10の社会課題を解決します。

【新卒採用媒体・OfferBoxの代表に聞いた】25卒の採用市場の動向と変化を解説!超売り手市場の今、学生からの認知を獲得する手法とは?

【導入事例 再インタビュー】採用単価を予想より70%削減し、追加5名の採用に成功-即戦力RPO

【採用担当者向け】採用面接とは何が違う?近年増えている「カジュアル面談」のメリット、具体的な成功事例についてセミナーで解説|天職市場(キャムコムグループ)

コドモン、兵庫県丹波市の公立アフタースクール(学童)において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

2029年までに成田空港で働く人を7万人まで増やしたい!!

Adecco、公益財団法人 東京しごと財団より令和6年度「ものづくり産業人材確保支援事業」を受託

コドモン、長野県軽井沢町の放課後子ども教室において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

面接から即決!『厳選!JOB!』で新生活をスタート! 「あなたにぴったりの職場を見つけます」2024/4/1サービス開始

人それぞれの多彩な個性を多様な価値へと導く、転職の扉を開きます。

革新的なワークウェアで建設業・製造業をなりたい職業にする!

【採用難解消】SNS採用で応募者を増やす!中小企業の採用活動への支援に特化したサービスを提供開始!

メーカー専門の転職エージェント 株式会社タイズがパナソニックグループの2023年度ベストパフォーマンス賞を受賞!

XAION DATA、厚生労働省の定める「優良募集情報等提供事業者認定制度」において、国内初で唯一の4号優良認定事業者に決定

コドモン、熊本県玉名市の公立保育所において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

管理部門人材に特化した転職支援サービス「BEET」、民放公式テレビ配信サービス「TVer」にてCMを放映開始

医療福祉業界の求職者向けポータルサイト『TRYTワーカー』、職種別求人サイトとの統合により利便性を向上

コドモン、北海道苫小牧市の公立保育所において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

オルツ、LLMを活用した新時代のマッチングシステム「CloneHR」を発表

コドモン、岐阜県下呂市の学童において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

運用型求人広告プラットフォーム「HR Ads Platform」が求人検索エンジン「jobda」と連携開始

Indeed、正社員を対象に「転職時の賃金上昇に関する調査」を実施。「転職によって賃金が上がった人」の割合は転職者(※1)全体の43.0%、上がった人の賃金上昇率は平均+10.9%。

iDAとビューティーツリーがファッション・ビューティー業界の新卒採用のインフラ化に向け業務提携

三菱UFJ銀行に、採用ブランディング支援サービス「talentbook」を提供開始。キャリア採用向けに行員紹介のコンテンツを拡充し、採用数増加に寄与

東京都品川区の公立幼稚園9施設において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

人材紹介・転職エージェントサービス『エン エージェント』「職業紹介優良事業者」認定を更新

コドモン、兵庫県三田市の公立保育所・こども園において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

静岡県の未来を作る企業、働き手のための就職フェア「アドキャリ」(Adventures in Future Careers)が6月1日(土)キラメッセぬまづにて開催!!出展企業を募集します!

50代の転職者数、6年で4倍に増加。ー『ミドルの転職』転職者分析ー

人材総合サービスの「株式会社ネオキャリア」がMicoCloudを導入。サイトに訪問した潜在層とLINEでつながり、会員登録CPAを改善

新潟県新潟市の公立保育所・児童発達支援センター計82施設において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

日本は「働けるうちはいつまでも」働きたい割合が最も高い 働き続けるモチベーションを維持すべく、年齢に関わらない評価を

京都に特化した双方向な求人マッチングサービス「ジョブアンテナ京都」、オープンから6ヶ月で登録会員数3,000人を突破

米国ビジネス誌『Fast Company』が、Indeedを「世界で最も革新的な企業」に選出

コドモン、山口県山口市の放課後児童クラブ59施設において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

京都に特化した双方向な求人マッチングサービス「ジョブアンテナ京都」、オープンから6ヶ月で登録会員数3,000人を突破

生成AI「実用化」時代の幕開け~「AIスカウト」サービスリリース~

【人とテクノロジーの力を融合】200名以上のキャリアアドバイザーが在籍し、転職活動をサポートするコンシェルテックがコーポレートサイトを大幅リニューアルしました!|コンシェルテック(キャムコムグループ)

HR Force、求人広告運用ツール「Recruiting Cloud」を大幅アップデート

【今だけ最大全額返金保証付き】採用コストを抑える「R-STEP」の一般提供を開始

湯沢町、ギグワークプラットフォーム経由で保育士確保の取組開始

島根県安来市の公立保育所・認定こども園・幼稚園において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

「スマプロAI for AGENT」提供開始(人材紹介会社の工数を半減させるDXツールを提供開始)

接客業特化の採用サービスReelu β版の利用企業を募集開始

地方転職に興味は73.2% 転職先を選ぶうえで重視していることとは?

元リクルートNo.1営業が教える、転職エージェントからの紹介数を増加させる方法を紹介(後編)

求職者動向、活発化中の<IT・電機・機械系>「エンジニア」求人エリアを特設 2024年5月24日開催「第52回Daijob Career Fair」出展企業の募集開始

病院経営支援の「ミラホス」、病院の採用管理をDXする新サービスを開始

コドモン、宮城県多賀城市の公立保育所において 保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」導入

最大27万人の看護職員不足の解決へ!潜在有資格者にも復職のチャンス! 日々紹介事業「メディカルシェア」をスタート

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