ニコニコニュース

「経団連」のニュースまとめ(426件)

検索結果:426件

~経団連・経済同友会・新経連もサポート~日本国内のDE&I推進に向け、1,000名規模を目指す新たな企業経営者ネットワーク「Pride1000」を発足

「庶民には増税、社会保障負担上げまくり」れいわ山本代表が岸田政権の“金持ち優遇”を痛烈批判「毎日の食事を削る人々が激増」

グリッド、一般社団法人 日本経済団体連合会(経団連)に入会

休眠預金活用団体と企業との「SDGsへの貢献につなげる 九州マッチング会」を初開催(11/22)

土屋アンナ氏登壇 Well-beingとSDGsとは何かを参加者と共に考え学ぶ講演会「自分事化してウェルビーイング(Well-being)とSDGsを考える!」を開催

日本最大級の事業創造リアルイベント『01Booster Conference 2023』開催!ピッチ登壇・ブース出展スタートアップ募集開始!

日本のDE&I推進に向け経団連・経済同友会・新経連が後援。企業×LGBTQ+制度の普及促進へ『work with Pride 2023 カンファレンス』参加受付開始&登壇者が決定

「本当に弱者イジメ」少子化対策財源に消費税増税を要求した経団連 増すばかりの庶民の負担にSNS怒り

株式会社オープントーン、一般社団法人 日本経済団体連合会(経団連)に入会

本音は消費税19%!“増税メガネ”岸田首相が支持率低迷で「暴走増税」の危機

退職金3,000万円…定年時に知った事実に落胆!「定年・勝ち組サラリーマン」が手にする「本当の退職金額」

2023年度デミング賞各賞の受賞者について

杉村太蔵、ジャニーズタレントは「むしろ被害者の可能性」 「冷静に議論」求める

日本国内の人事・人権・ダイバーシティ担当者が集結。企業×LGBTQ+制度の普及促進で働きやすい職場環境の創出へ最新動向・表彰企業を発表する『work with Pride 2023』カンファレンス開催

一般社団法人日本経済団体連合会(経団連)入会のお知らせ~中古マンション再生戸数2年連続1位レジデンシャル不動産~

「同じ給料で生活してみてよ」経団連の“消費税引き上げ”提言にネットブチ切れ!会長は年収1億円の上級国民

<取材案内>外国人材受入れの“今”がわかるJITCO交流大会

企業経営における女性役員について考えることとは?

内閣府・文部科学省・経団連共催イベント「夏のリコチャレ2023~理工系のお仕事体感しよう!~」に参加

「韓国の経団連」、知日派会長で再生できるか

リッジアイ、一般社団法人 日本経済団体連合会(経団連)に入会

伝えることで、生まれる感動もある。阪神甲子園球場に8/6~22期間限定でPR TIMESのメッセージ広告15種を掲出

BBDイニシアティブ、一般社団法人 日本経済団体連合会(経団連)に入会

LinkedIn、一般社団法人 日本経済団体連合会(経団連)に入会 日本企業におけるリスキリング推進に貢献へ

日越外交関係樹立50周年記念 歴史まんが「アニオー姫」公開

【キーエンス・マイクロソフト・テスラ...】「値上げのためのマーケティング」でビジネスを成長させる! 高収益&長期的シェアを独占している企業62社が持つ「価格支配力」の秘密を徹底解説。

カルビン×能登地域移住交流協議会「副業・兼業人材活用支援業務に関するパートナーシップ協定」の協定式を開催

ビートラスト、一般社団法人 日本経済団体連合会(経団連)に入会

日本のエンターテインメント・コンテンツおよびIPの海外向けPRマーケティングに特化したPRエージェンシー『Vegas PR Group』が始動

経団連自然保護協議会、ネイチャーポジティブに向けたアクションプランを公表

ウソつき日本医師会と岸田内閣にダメ出しした経団連会長の「バラマキやめろ」というサラリーマンのための正論

転職先選びに影響する「副業・兼業」制度 /副業・兼業は自身のスキルアップにつながる 人材紹介会社 ロバート・ウォルターズ調べ

業種・職種未経験者を採用する際に重視するポイントは「人柄・社風との相性」が最多。評価する能力は「コミュニケーション能力」、「成長意欲」/人事担当者アンケート

20代を対象にした経験者(中途)採用で、面接の際に見ているポイントは、「経験業務・実績」を押さえ、「人柄・社風との相性」が最多。ポテンシャルを重視した採用を実施の傾向/人事担当者アンケート

採用活動において、「Z世代」ならではの価値観や他の世代との違いを「感じる」と回答した企業が半数超。「複数回転職をすることを前提にキャリアを考えている人が多い」の声/人事担当者アンケート

4社に1社は「カジュアル面談」を実施。期待する効果1位は「ミスマッチの防止」、2位は「志望意欲の醸成」/人事担当者アンケート

【速報】日韓の人材交流は不可欠と経団連会長

20代を対象にした経験者(中途)採用は、「採用難易度が高い」と回答した企業が8割を超える。「年間休日数や給与の引き上げなど、働く場所としての魅力を高めることが必要」の声/人事担当者アンケート

経験者(中途)採用で、20代に期待することは「中長期的に戦力になる」が最多。次いで「新卒学生よりも早期での戦力化」が続く/人事担当者アンケート

経験者(中途)採用で「特に20代を採用したい」と回答した企業が6割を超える。20代を対象にした経験者(中途)採用では、7割超の企業が「ポテンシャル」を重視した採用を実施/人事担当者アンケート

経験者(中途)採用と、新卒採用の割合は、「5:5」が21.8%で最多。5社に1社は、同割合で採用を予定。約4割の企業が、前年度より経験者(中途)採用人数を増やす計画/人事担当者アンケート

経団連生物多様性宣言イニシアチブへの参加数が年々増加し、273企業・団体に!

「三菱重工グループ生物多様性宣言」を策定自然共生社会の実現を目指し、生物多様性や自然資本の保全・回復に努める

日本リミニストリート、経団連に入会

経団連、アニメやゲーム等のコンテンツ産業振興の提言書を公表。海外の急速な成長に危機感、10年で越境市場を15兆円規模に

【経団連】提言「Entertainment Contents ∞ 2023 -Last chance to change-」を公表

タムスわんぱく保育園、「はいチーズ!システム」を導入し一日あたり30分~1時間の事務作業時間が削減

保育業務ICTサービス「はいチーズ!システム」山形県寒河江市での提供を開始

インターナルブランディングWebサイト「KIRIN Now」が2022年度「経団連推薦社内報審査」で「最優秀賞」※1を受賞

カルビーグループをつなぐイントラネット「Loop plus Web(ループラ・ウェブ)」2022年度「経団連推薦社内報」WEB社内報部門で「企画賞」を受賞

ピックアップ

もっと見る

アクセスランキング

コメントランキング

もっと見る
1

頂き女子りりちゃん「懲役9年」判決にネット騒然、「性犯罪より重い」の声も 量刑はどう決まる? 元検察官の弁護士に聞く

弁護士ドットコム

2

エレベーターが20階から落下、1人死亡=当局「品質には問題なし」―中国

レコードチャイナ

3

“頂き女子”りりちゃんを援護する声。なぜ被害に遭った“おぢ”が非難されるのか

日刊SPA!

4

「結婚するやつはバカだと本気で思っています」あえて結婚しない人たちの本音とは

キャリコネ

5

身長174センチの女性アイドルに「ここは女性専用車両です!!!」 電車内で突如怒られ「声か、、、」と嘆き 「理不尽すぎる」と反響の声

ねとらぼ

6

【速報】徳島で車が田んぼに転落、少年3人死亡

共同通信社

7

「応募が来ない」「来ても定着しない」「ハズレが多い」......悲鳴続々!「バイト不足」のしんどい話

週プレNEWS

8

ゲーム・スマホ漬けのわが子もリスク大…進行すると水原一平容疑者のような依存症になりうる子の家庭環境

プレジデントオンライン

9

難民とともに、いっぽ前へ。誰も取り残さない未来に向けたプロジェクト「ONE MORE STEP INITIATIVE JAPAN」始動

PR TIMES

10

「子どもの票は僕のもの、って」吉村知事の「0歳児に選挙権」提案にSNSドン引き 蓮舫も苦言

WEB女性自身

ニコニコインフォ

もっと見る